Нови Сад, 20. септембар 2011. – Покрајински секретар за рад, запошљавање и равноправност полова Мирослав Васин примио је делегацију Министарства социјалне политике Украјине. На челу делегације била је заменица министра социјалне политике Украјине, Лидија Дроздова, а у саставу делегације налазиле су се и начелнице одељења за социјалну заштиту, социјалну политику и стратешко планирање у том министарству. Украјинско Министарство социјалне политке ради на реформи Закона о раду, а један од циљева реформе је да се развије одговарајући механизам за равноправно учешће жена на тржишту рада.Посета украјинске делегације Србији организована је са циљем да се представници министарства упознају са добрим праксама у креирању и спровођењу родно осетљивих политика, посебно у области запошљавања, као и да се успостави сарадња између Украјине и Србије у овој области. Покрајински секретаријат за рад, запошљавање и равноправност полова препознат је као институција која развија и негује добре праксе у увођењу родне перспективе у политике и програме. Посета је организована на препоруку регионалне канцеларије Развојног фонда Уједињених нација (УНДП) у Братислави.
– Част нам је да смо управо ми препознати као институција која може да буде пример добре праксе у области родне равноправности, са посебним освртом на положај жена на тржишту рада, као и да представимо мере које предузимамо за подстицање запошљавања жена, рекао је Мирослав Васин. – Војводина, као европски регион, препознат је и од стране европских институција као регион који врло успешно и кроз оригиналне мере покушава да афирмише улогу жене. Сигурно је да су проблеми са којима се сусрећу жене свугде исти и сигурно је да и код нас постоји неколико елемената по којма су жене посебно угрожене у области рада. У Војводини није изражена околност да имамо више незапослених жена него мушкараца, али је чињеница да имамо много мање жена на руководећим позицијама, што узрокује да су и зараде много мање него зараде мушкараца. Најтежа последица је да су жене предузетници и жене које желе да покрену сопствени посао у много тежем положају, јер су им подстицајне мере теже доступне, јер жене у Војводини поседују свега 10-15 одсто имовине на свом имену. Све ово смањује могућност да користе подстицајне мере, јер су лишене могућности да кроз хипотеку гарантују за подигнуте кредите, истакао је Васин. Он је додао да је Влада АП Војводине, као и Секретаријат на чијем је челу, спреман да уз помоћ досадашњег искуства укаже на све потешкоће, како би се питање положаја жена и њихово равноправно учешће на тржишту рада што боље реализовало.
